Sozial - Innovativ - Nachhaltig Herausforderungen und Perspektiven für die Sozialwirtschaft

Innovationskompetenz in der Hochschulausbildung von Sozialmanager*innen – Eine explorative Studie zur Bestandsaufnahme, Perspektiven und Thesen zur Diskussion.- Digitalisierung im Sozialmanagement – Das Curriculum zukunftsfähig machen.- Digital-soziale Kinder- und Jugendarbeit: Anforderungen und Weiterbildungsbedarfe. Christiane Reischl, Max Kölbl und Marie-Therese Sagl.- Führungsherausforderungen, Führungskompetenzen und der Stellenwert von Innovation Implikationen für die Organisations- und Führungskräfte-Entwicklung in Sozialorganisationen.- Führungsmotivation von Erzieher*innen: Ein Vergleich mit Erwerbstätigen ohne Führungsverantwortung.- Coaching in der Sozialwirtschaft: Exploration des Raums als Rahmen- und Umgebungsvariable.- Beteiligung – Macht – Sinn Selbstorganisation in der Sozialwirtschaft.- Dynamiken der (De-)Institutionalisierung in der österreichischen BehindertenhilfeUnter spezieller Berücksichtigung der Deinstitutionalisierung von Kindern mit Behinderungen.- Hybride Organisationen als Perspektive für die Sozialwirtschaft? Strategien einer proaktiven Zukunftsgestaltung.- Mit LISSI & HÖSL zur Community Nurse - Die funktionale Organisation digital überwinden.- Regulierte Koopkurrenz und Innovationsnetzwerke in der Sozialwirtschaft.- Soziale Innovationen wirkungsorientiert gestalten.- Wirkungsorientierte Evaluation innovativer Arbeitsmarktansätze.- Die Bedeutung von Wirkungsmessungen bei der Gewinnung von Investor*innen für Social Entrepreneure.- Policy Entrepreneurship in der Sozialen Arbeit – Drei Fallbeispiele aus der Schweiz.- Nachhaltigkeitsmanagement in sozialwirtschaftlichen Organisationen.- Transdisziplinäre Bildungsarbeit für nachhaltige Entwicklung.